VCU Business-Lunch, Region Zürich vom 26.11.2025 mit Wirtschaftsdiakon Duke Seidmann der ref. Kirche Zürich
Hinter den Kulissen der Verantwortung: Einblick in die Wirtschaftsdiakonie Zürich
Beim VCU-Anlass vom 26. November 2025 durften wir einen besonderen Gast begrüssen: Wirtschaftsdiakon Duke Seidmann, der seit mehreren Jahren in Zürich Unternehmen, Selbständige und Führungskräfte begleitet. Seine Arbeit führt mitten in jene Bereiche des Unternehmertums, die selten sichtbar sind – dorthin, wo wirtschaftliche Verantwortung und persönliche Fragen aufeinandertreffen.
Wirtschaftsdiakonie: Begleitung mitten im Unternehmensalltag
Zu Beginn machte Duke Seidmann eine wichtige Unterscheidung sichtbar:
Während Sozialdiakon:innen klassisch Menschen in familiären, sozialen oder finanziellen Belastungssituationen begleiten, richtet sich die Wirtschaftsdiakonie gezielt an diejenigen, die im Berufsleben Verantwortung tragen – Unternehmer:innen, KMU-Leitende, Selbständige und Führungskräfte.
Und er ist darin eine echte Besonderheit:
Duke Seidmann ist aktuell der einzige Wirtschaftsdiakon in der Schweiz – und nach heutigem Kenntnisstand auch in Europa und weltweit.
Er beschreibt seine Aufgabe als einen diakonischen Dienst der Evangelisch-reformierten Kirche Zürich, der bewusst die Brücke zur Arbeits- und Wirtschaftswelt schlägt, mit Verbindung, Verbindlichkeit und echter Präsenz für jene, die sonst oft niemanden haben, der ihnen zuhört.
Sein Angebot richtet sich nicht an Personen in klassischen Notlagen, sondern an Menschen, die viel leisten – und dennoch Raum für Orientierung, Reflexion und Entlastung brauchen. In seinen Gesprächen schafft er einen Ort, an dem man ohne Rolle sprechen darf, an dem Wertschätzung wichtiger ist als Perfektion und an dem Fragen Platz haben, die sonst keinen Ort finden.
67 % sagen Ja – ein deutliches Signal aus der Zürcher Unternehmenslandschaft
Besonders eindrücklich war die Resonanz, die Duke Seidmann aus seiner Tätigkeit mitbrachte:
In rund 67 % der Unternehmen, die er als Wirtschaftsdiakon aktiv anspricht, entsteht ein vertrauliches Gespräch. Diese Zahl zeigt, wie gross der Bedarf nach offenem Austausch, menschlicher Nähe und professioneller Begleitung ist – gerade unter Menschen, die Verantwortung tragen und nach aussen Stärke zeigen müssen.
Seine Erfahrung macht sichtbar, wie wertvoll verbindliche und wertschätzende Gesprächsangebote in der heutigen Arbeitswelt sind.
Werteorientiertes Unternehmertum braucht Verbundenheit
Im Austausch mit Duke Seidmann wurde deutlich, wie eng sich seine Arbeit mit dem Werteverständnis der VCU verbindet.
Respekt, Fairness und Verantwortung – unsere zentralen Werte – sind nicht nur Leitlinien für wirtschaftliches Handeln, sondern auch für ein gutes Miteinander im beruflichen Alltag.
Die Wirtschaftsdiakonie zeigt beispielhaft, wie werteorientiertes Handeln konkret werden kann: präsent sein, zuhören, Orientierung geben – bevor Belastung zur Krise wird. Duke Seidmann erinnert daran, dass Führung nicht nur Expertise, sondern auch Verbundenheit und Menschlichkeit braucht.
Der Anlass hat uns bestärkt, genau das innerhalb der VCU zu fördern: Räume, in denen Unternehmerinnen und Unternehmer sich austauschen, innehalten, Fragen stellen und Unterstützung finden können – als Menschen und als Führungspersönlichkeiten.